Trovo molto suggestiva questa storiella, soprattutto ora, quando ragioniamo (?) sulla leadership orizzontale e la gestione dell’intelligenza collettiva
Una tranquilla famiglia americana composta da una ragazza, dal marito e dai genitori di lei, stava trascorrendo un afoso pomeriggio estivo a Coleman nel Texas, in una bella casa con giardino, aria condizionata e piscina. Erano in veranda e giocavano a carte. In un momento in cui la conversazione languiva, il suocero se ne uscì con un “Che ne direste di andarcene tutti a cena ad Abilene?” La ragazza, per compiacere il padre, subito disse “Mi pare una bella idea!”. Il marito, che pensava alle oltre 50 miglia da passare alla guida con quel caldo, ma non voleva contrastare il suocero, disse alla suocera “Se anche tu sei d’accordo potremmo metterci in macchina”. E la suocera “Certo che vengo volentieri, è da parecchio che non vado ad Abilene.”
Detto fatto si misero in cammino. Il viaggio fu caldo, polveroso, e con molto traffico. Ad Abilene cercarono una pizzeria per mangiare e dopo vari giri per trovare un parcheggio finirono in una trattoria messicana dove mangiarono male e spesero uno sproposito. Sulla via del ritorno bucarono una gomma e stentarono a trovare una stazione di servizio che li aiutasse. Dopo quattro ore si ritrovarono a casa accaldati, stanchi e delusi. Erano sdraiati sui divani e il vecchio azzardò ambiguamente “È stato un bel tragitto!”. La suocera disse che avrebbe preferito rimanere a casa ma che non voleva raffreddare l’entusiasmo degli altri. Anche il marito disse che aveva accettato solo per compiacere gli altri tre. La ragazza aggiunse “Dovevamo essere pazzi a metterci in macchina con questo caldo!”. Concluse il suocero “Io l’ho proposto perché mi sembravate annoiati.”
da: Harvey, Jerry B., The Abilene paradox and other meditations on management, Lexington, 1988
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